open menu

Fiche professeur

images

KIM Dongkyu

  • briefcase Hommes & Organisations
  • quality PhD, Sciences Economiques, Sociales et de Gestion, Management & leadership
Domaines de spécialisation
  • Leadership
  • Team Processes
  • Ethics in Organization
  • Motivation
  • L'engagement organisationnel
  • Comportements prosociaux au travail

Dongkyu (Brian) KIM est Professeur Assistant au Département Hommes et Organisations à NEOMA Business School. Ses recherches portent sur le leadership, la motivation, l'engagement organisationnel, les comportements des travaux pro-sociaux, les processus d'équipe et l'éthique dans les organisations. Ses recherches ont été récemment publiées dans Journal of Organizational Behavior, Group & Organization Management, et Journal of Business and Psychology. Un de ses travaux récents, intitulé « Leadership éthique et voix éthique de l'équipe et comportement citoyen: les rôles de l'efficacité morale de l'équipe et du climat éthique », a également été sélectionné comme le meilleur article de la 80e division du comportement organisationnel de l'Academy of Management (août 2020).

 

Dernières publications

  • Ethical Leadership and Team Ethical Voice and Citizenship Behavior in the Military: The Roles of Team Moral Efficacy and Ethical Climate
  • A meta-analytic test of the differential pathways linking ethical leadership to normative conduct
  • Goal-Focused Leadership, Leader-Member Exchange, and Task Performance: The Moderating Effects of Goal Orientations and Emotional Exhaustion
  • Leader Behavioral Integrity and Employee In-Role Performance: The Roles of Coworker Support and Job Autonomy
  • Leader Behavioral Integrity, Coworker Knowledge Sharing, and Employee Creativity