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Alternance

L’alternance : Formez vos collaborateurs de demain

NEOMA Business School développe le dispositif de l’alternance (parcours sélectif – nombre de places défini au préalable) au sein de plusieurs programmes.

A travers cette voie d’excellence, alternant théorie et pratique, nous assurons à nos étudiants désireux d’opter pour ce parcours, un épanouissement et une insertion professionnelle réussie.

Au-delà des bénéfices indéniables pour nos étudiants, l’alternance représente également de nombreux atouts pour votre entreprise.

Un atout pour la performance de votre entreprise

En signant un contrat d’apprentissage ou de professionnalisation avec notre Ecole, votre entreprise :

  • renforce ses équipes sur une longue durée, en accueillant un étudiant impliqué et compétent,
  • identifie et forme un futur collaborateur à sa culture et à ses process dans l’optique, selon vos besoins, d’un prochain recrutement,
  • bénéficie d’un rythme d’alternance pertinent construit avec nos entreprises partenaires.

La garantie d’un accompagnement de proximité

L’épanouissement professionnel de l’alternant et la satisfaction de l’entreprise d’accueil sont au cœur de nos priorités. Pour cela, notre Ecole déploie un dispositif d’accompagnement à travers :

  • des entretiens préalables pour garantir la conformité du projet professionnel de l’étudiant et de ses qualités avec le parcours d’alternance et la mission proposée par votre entreprise,
  • la mise à disposition sur chaque campus d’équipes dédiées à l’alternance et à son suivi administratif,
  • la mobilisation d’un tuteur pédagogique (professeur référent), en contact régulier avec l’alternant, le maître d’apprentissage ou le tuteur en entreprise.

Quel que soit le programme suivi, les alternants sont disponibles pour une prise de poste dès la fin de leur contrat d’apprentissage ou de professionnalisation.

L’alternance en contrat d’apprentissage est déployée sur 13 programmes

Nous déployons le parcours en apprentissage sur nos campus de Reims, Rouen et Paris, dans 13 programmes, avec des spécialisations et des profils étudiants divers, pour répondre à l’ensemble de vos besoins.

Le Programme Grande Ecole, (Bac+5, campus de Reims et de Rouen)

  • 2 possibilités de parcours : le parcours classique et le parcours Comptabilité, Contrôle, Audit
  • un parcours apprentissage d’une durée de 12 mois (3ème année) ou 24 mois (2ème et 3ème années)
  • rythme : 2 à 3 semaines en entreprise selon les mois (sauf parcours Comptabilité, Contrôle, Audit : 3 mois en entreprise / 3 mois à l’école).

Les 9 programmes Mastère Spécialisé® et Master of Science (Bac+5/6, campus de Paris)

  • alternance proposée en contrat d’apprentissage ou en contrat de professionnalisation
  • rythme : une semaine en cours et deux semaines en entreprise, à l’exception du programme Masternova (une semaine en cours et trois semaines en entreprise)

Le programme TEMA (Bac +5, Campus de Reims)

  • un parcours apprentissage accessible dès la 4ème année du cursus pour un contrat de 2 ans (2024-2026) ou en 5ème année pour un contrat de 1 an (2024-2025).
  • rythme : 2 à 3 semaines en entreprise selon les mois.

Le Global BBA, (Bac+4, campus de Reims et Rouen)

  • un parcours apprentissage  accessible dès la 3ème année pour un contrat de 2 ans (2024-2026), ou en 4ème année pour un contrat de 1 an (2024-2025).
  • rythme : 2 à 3 semaines en entreprise selon les mois. Dernier semestre en e-learning.

Le Bachelor en Management des Services, (Bac+3, campus de Rouen)

Un parcours apprentissage d’une durée de 24 mois (2ème et 3ème année).

  • Distribution avec EC@L, rythme d’alternance de 2 à 3 semaines en entreprise par mois selon les mois.
  • Gastronomie avec l’Ecole FAUCHON, rythme d’alternance d’en moyenne 5 mois en Ecole et 7 mois en entreprise par an.

Indicateurs de résultats Centre Formation des Apprentis

  • 100% des diplômés trouvent un emploi dans les 6 mois, tous programmes confondus 1
  • 20% Taux de rupture des contrats d’apprentissage 2
  • 97% Taux d’insertion dans les métiers visés 3
  • 550 entreprises partenaires 4

Sources : 1 Enquête d’insertion 2021-2023 | 2 Données 2021-2023 | 3 Enquête d’insertion 2022 | 4 Données 2023

PROGRAMME GRANDE ECOLE

  • 99% : Taux d’obtention de diplôme1
  • 6% : Taux de poursuite d’études2
  • 2% : Taux d’interruption en cours de formation3
  • 100% : Taux d’insertion professionnelle à 6 mois4
  • 19% : Taux de rupture des contrats d’apprentissage5
  • 74% : Dont taux de contrats retrouvés5

Sources : 1 PV de jury 2021-2023 | 2 PV de jury & enquêtes d’insertion 2021-2023 | 3 PV de jury & données 2021-2023 | 4 Enquête d’insertion 2021-2023 | 5 Données 2021-2023

GLOBAL BBA

  • 99% : Taux d’obtention de diplôme1
  • 60% : Taux de poursuite d’études2
  • 3% : Taux d’interruption en cours de formation3
  • 100% : Taux d’insertion professionnelle à 6 mois4
  • 30% : Taux de rupture des contrats d’apprentissage5
  • 83% : Dont taux de contrats retrouvés5

Sources : 1 PV de jury 2021-2023 | 2 PV de jury & enquêtes d’insertion 2021-2023 | 3 PV de jury & données 2021-2023 | 4 Enquête d’insertion 2021-2023 | 5 Données 2021-2023

Bachelor en Management des Services

  • 95% : Taux d’obtention de diplôme1
  • 20% : Taux de poursuite d’études2
  • 5% : Taux d’interruption en cours de formation3
  • 100% : Taux d’insertion professionnelle à 6 mois4
  • 9% : Taux de rupture des contrats d’apprentissage5
  • 40% : Dont taux de contrats retrouvés5

Sources : 1 PV de jury 2021-2023 | 2 PV de jury & enquêtes d’insertion 2021-2023 | 3 PV de jury & données 2021-2023 | 4 Enquête d’insertion 2021-2023 | 5 Données 2021-2023

NEOMA Business School est certifiée Qualiopi au titre des catégories d’actions suivantes :

  • Actions de formation
  • Actions de formation par apprentissage
  • Actions permettant de faire valider les acquis de l’expérience